台上一分鐘, 台下十年功

2022年12月15日
今天想分享的並不是書中的讀後感, 而是一些積極心理學的理論及應用方法。
最近我看過不少演場會及棟篤笑, 而表演者所收取的酬勞每場都以數百萬計, 而表演的時間只是數小時, 甚至很多時間都是由嘉賓等去過場, 就像我們看周杰倫的演場,很多人都會說他都是叫聽眾一起唱, 在打拍子, 忘記歌詞, 依然都會很多人去「搶」門票, 甚至支持「黃牛」目的就是聽他現場唱歌。
更多的只是作一篇講稿, 就在念兩小時棟篤笑, 就可以擁有同樣的收入。
更更更甚的就是一些馬戲團, 走鋼線, 跳火圈, 或是一場足球,籃球賽事, 已經在短短數十分鐘就能夠賺上千萬的金錢。

很多人的夢想都想成為這樣的人, 因為他們除了能夠獲得「價值感」(金錢), 還有的就是「存在感」(多人支持), 這並沒有錯, 且十分正常, 但是大多數人也做不到「這樣的人」, 除了天賦差異問題外, 更多的是我們並沒有這個決心和想法。

為什麼他們能夠只「工作」數小時就能賺取大部分人數年的薪金, 因為他們在背後的工夫是比平常人多, 也比平常人更自律, 正所謂台上一分鐘, 台下十年功。
可能會有人覺得要是能夠賺那麼多錢, 我也能夠自律, 我也能夠加班, 而很多人都忽略一開始並沒有收入所需要付出的努力, 未踏出成本線之前, 人在判定一個長遠的決策都是一個理性和厭惡風險的條件下做決定, 因此, 只有一些「有熱誠」,「有夢想」的人才能堅持下去。
最後能夠成功都是只佔一小部分的人, 這一小部分並非他們十分擁有天賦, 出身豪門, 只是他們比平常人更自律, 更堅持, 更有熱情。

所以他們在二十多歲甚至在三十歲都未必跟同輩人有所分別, 但是在四十, 五十, 或是六十已經變成兩個世界的人, 因為他們能夠把技能, 知識提升到一個平常人難以達到的地步, 除了重複地做, 也有聰明地修改, 例如: 唱歌技巧裡包括的感染力, 高低音, 音調, 創作等。當讀者能夠找出自己能夠提高門檻, 提升能力的方向, 堅持下去, 總有一天能夠用數小時,就能夠賺取別人的數月,甚至數年的薪金, 因為你是專業的。

就像有一個案例, 一間快遞公司一直搞不懂為什麼運輸鏈壞掉了, 這個壞掉害這間公司未能夠準時送貨物去客人要求的地方, 所以就找公司去維修, 最後維修公司就派一個專業人士來他公司處理, 結果原來只是有一粒螺絲卡掉, 在這位維修人員換一粒螺絲就可以恢復運作。
公司的CEO說太好了, 請問收多少錢?
這位員工道:「一萬美金。」
這位CEO就說:「為什麼那麼貴? 你只是換了一粒螺絲。」
這位員工就說:「因為這粒螺絲花掉我十多年的學歷, 數十年經驗才找到出來, 你覺得值嗎?」
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每個行業, 每個位置, 都有他們的專業, 可能給其他人維修已經需要花上數十天, 甚至要換過一批機械, 現在能夠幾分鐘,甚至數秒就能找出問題根源的人, 為什麼不值得付出更多呢?

所以工作並非是用時間換金錢, 我們也需要投入精神, 腦袋去面對每個個案, 即使看起來都是相同, 但總有能學習的地方, 例如: 客人的態度, 溝通方法, 文字應用等等, 人生時時刻刻都是修練的時機, 最悲哀的是我們在修練的時候, 以「花時間」換「金錢」的心態去面對, 這就會帶來惡性循環。
讀者未必需要做到一些歌手, 演出者, 作家一樣那麼出色, 但我們最起碼要做到自律, 勤奮, 挑戰的心態, 好的結果並不會離我們太遠, 甚至到達了才知道。