【創作週報〈21〉】因信念而跑的可能性

【創作週報〈21〉】因信念而跑的可能性

現在小說創作的成功，不是說沒機會，只是門檻非常高。

第一，創作十年，也未必有成果

第二，成功出版，也未必養得活

一個產業的商業模式是否能成，取決於人們是否有獲益。如果投入的大量的時間與精力都沒有收穫，這條路就會愈來愈少人。

對於創業者來說，創業是要找到市場趨勢，你所選的賽道會決定成長的成功率，以及商業模式的閉環，還有需求的是否為剛性需求。

然而，小說、漫畫，等娛樂性消費，都是在人們的生活穩定後才會有的需求

為了這些努力創作

都只能說是很傻、很笨

創作的道路上，選擇放棄可以變得輕鬆

同時也有一百種理由說服自己沒辦法

但是────

只要用心做，一定會做出好的商品

原創小說、故事腳本，這些創作底蘊是不變的本質

正因為有可能性，才有奔跑的信念

也許，什麼都做不到

才會拼命尋找自己力所能及的事情

【創作類型】

商管：533【人才發展】HRBP人才規畫：對接組織戰略的人才發展系統

閱讀：【日更】閱讀筆記（43-56）

小說：無

運營：新季度IP運營重點+季度報告規畫：15篇

因為少了繪圖

就先用鬼頭明里在《安達與島村》片尾來當封面

@kitoakari_1016

雨傘是能夠襯托女孩美的重要利器

────────【商業管理】────────

533【人才發展】HRBP人才規畫：對接組織戰略的人才發展系統

組織內的人才發展系統，主要建立在四個思考點上，分別是人才級別、各級目標，學習需求以及學習模式。

一般在人才發展人選中，主要繪有高潛力人才、主管層、高階經理這三類，依據組織發展的目標，各級別的人才，在人才發展系統的側重點有所不同。

【1】人才類別的培訓重點

例如：高潛力人才的培養，著重在任務場景的問題解決，能夠知道各個任務場景種，穢語到哪些挑戰，以及這些挑戰各自需要的解決能力、技能等有哪些。

對於主管層的培訓目標，則是著重在離組織流程的檢視，將各個工作流程中，所帶來的組織成效，進行優化與困境的排解。

高階經理則是關注組織戰略的層級，從市場發展趨勢，新業務發的需求，組織能力是否支持等，不只是確保現有組織的運營效能，還包含組織未來發展的第二成長曲線，讓組織業務有新的拓展機會。

以上從人才級別、各級目標的梳理後，再來就是「提升能力」的環節。

【2】雙軌學習路徑：組織需求的學習+個人發展計畫

現有學習設計的思路，會先確定學習目標，再來檢視現有的能力狀況，從這段差距中找出需要培養的能力要素。

另外還有一個重點，組織提供的學習需求，是否有符合個人的學習需求，這一點已也是需要考量在內。

也就是通過IDP個人發展計畫來檢視，實際的操作，可以運用多方面談，來確認參與培訓者除了組織能力需求的提升，針對個人的成長需求，能夠有哪些連結。

這段培訓思路，是問題分析與解決的基本思考脈絡。

然而，接下來的設計思路，才是真正決定培訓是否有成果的一環，那就是學習模式的應用策略。

【3】學習落地：70/20/10混和式學習模式

目前主流的設計方向，主要採用混合式學習模式。這套概念源自於70/20/10學習法則，對學習成果的轉化，更具體的展現在不同行為模式中。

總結上述所有的內容，就可以進行培訓模式的設計。

一方面要符合組織需求，一方面還要有結合個人成長需求以及多樣化的學習型態。在實際的發展中，會採用雙軌的培訓計畫。

一條主要以主題式的學習模式，主要增進組織需求面的學習。另一條則是用個人學習發展的來選擇。簡單來說，前者是主修科目，後者是選修。

但是這會出現一個問題，當學習內容不一致，又該如何確保大家的學習效果有相同的程度。

【4】學習週期：整合學習需求與學習成果

解決這個問題，就需要拉長學習週期，基本在人才發展的培訓週期裡，基本三到十二個月的時間來規劃。

以此讓學習不只是單點的學習，而是將學習面拉長，這也符合多人類大腦的學習效果，多頻率的間斷式學習，有助於學習者的記憶。

回過頭來講，拉長學習周期的第二個好處，就是可以區分學習階段。最簡單的設計，就是區分出學習期與成果期。

學習期，包含主修與副修的學習歷程；成果期，則會讓大家集合在一起，針對解決目前組織問題來作小組競賽，這不僅讓各自的學習成果發揮在實戰中，更重要的是，通過項目式學習，還能為目前組織的問題提出有建設性的解決方案。

【《管理者精進手冊》專欄-第533篇 】

章節架構：4節1,175字

────────【閱讀筆記（14更）】────────

創作週報〈21〉【閱讀筆記】統計週期2021.06.14-06.27（14篇）

2021.06.14

【日更】閱讀筆記（43）工作案例萃取：哪種工作經驗的萃取最有價值

2021.06.15

【日更】閱讀筆記（44）學習型組織賦能：提升解決的思考能力，將「點」的學習提升到「面」的任務場景

2021.06.16

【日更】閱讀筆記（45）組織數位轉型：突破組織內捲化，來自權力釋放

2021.06.17

【日更】閱讀筆記（46）數位化的海權論：商業模式的立體化決戰

2021.06.18

【日更】閱讀筆記（47）把一個人活成團隊的戰鬥力

2021.06.19

【日更】閱讀筆記（48）結構組織的人才發展系統，所需掌握的四大基石

2021.06.20

【日更】閱讀筆記（49）數位轉型下的學習探討：提供學習的邏輯切換與發展趨勢

2021.06.21

【日更】閱讀筆記（50）數位化學習的「雙師制度」

2021.06.22

【日更】閱讀筆記（51）拉住用戶關係的兩階段策略：「精細化定位」+「需求價值」

2021.06.23

【日更】閱讀筆記（52）私域流量池的導流策略：人=IP=流量入口

2021.06.24

【日更】閱讀筆記（53）私域流量池的內容營銷策略：讓用戶成為品牌導流口

2021.06.25

【日更】閱讀筆記（54）精準行動：計畫執行的「質」與「量」

2021.06.26

【日更】閱讀筆記（55）絕對優勢，來自「低成本」的價值影響力

2021.06.27

【日更】閱讀筆記（56）喚起人才自驅力：字節跳動的OKR應用

【閱讀筆記更新平台】

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────────【腳本企劃（0部）】────────

後續會針對新的目標制度，來追中追蹤現有的成果。

【當月OKR】指標5部

O：基本作品五部

KR：每周1.5部成果

【當周OKR】

O：指標1.5部

KR：週三腳本架構

KR：週六完成校訂

【製作序列】

《雨聲響起》7 製作中

《夫妻日常》17 製作中

《總編大人》15 企劃中

《可愛老婆》4

《解題戀愛》17

【第二期製作】腳本撰寫

【140分】

《直到雨聲再次響起》〈7〉

原案腳本：原案修訂

【13】斷後

【14】咒語

【33分】

《我的物理系老公❤夫妻日常只准閃到毫無人性！》〈16〉花語

原案腳本：二版 新增

【44】約會任務

【35分】

《總編大人！這就是我們的輕小說女孩！》〈15〉

原案腳本：原案

【47】鬼屋大戰

【第一期製作】腳本構思

《推理吧！文科生也能戰勝理科的戀愛驗證法》〈16〉

【第三期製作完稿】第一校準：場景描繪、運鏡引導、話語邏輯

《總編大人！這就是我們的輕小說女孩！》〈15〉

────────【ACG IP運營】────────

【七月番運營檢視】新季度IP運營重點

這周開始進入七月翻的第一輪發送，在運營上《我們的重製人生》《女友成雙》是已經運營成熟，也有足夠的數據量來分析。

《偵探已經死了》《死神少爺與黑女僕》目前會在以廣域運營的作法來提升。

【當周OKR】

O：指標25篇+社團標籤優化

KR：7月運營番基本首推一輪9篇

KR：後期運營10篇

KR：輕小說運營4篇

KR：各社團標籤優化6部

【四月番運營分析】季度報告規畫

四月季度的整體運營報告，會結合相關文案、以及設定的指標來做報告撰寫，從中找出值得借鏡的樣板。

【當周OKR】

O：四月季度運營報告

KR：總體曝光數據5部

KR：各四月季度粉專貼文運營檢視5部

KR：各四月季度社群分析7部

KR：各別作品運營探討1 部

【創作週報〈21〉】

【ACGN運營報告】（9）《賽馬娘2》東海帝王：不敗的天才從此逝去，不屈的帝皇自此誕生

https://home.gamer.com.tw/artwork.php?sn=5190452

【總計運營：40部】當周文案統計：15篇

【ACGN運營報告】（9）總運營時：-分鐘（統計時間2021.6.14-6.26）

【ACGN運營報告】（8）總運營時：628分鐘（統計時間2021.6.07-6.13）42篇

【最新更新點】

【4月運營番：8部】13篇

【7月運營番：9部】2篇

【10月運營番：2部】

【2022運營番：1部】

【後期運營：16部】

【輕小說運營：4部】

【4月運營番：8部】13篇

06.26《刮掉鬍子的我與撿到的女高中生》6篇

06.26《Vivy -Fluorite Eye's Song》3篇

06.26《持續狩獵史萊姆三百年》1篇

06.23《佐賀偶像是傳奇》1篇

06.23《本田小狼與我》1篇

06.23《青梅竹馬絕對不會輸的戀愛喜劇》1篇

06.13《戰鬥員派遣中！》

06.13《如果這叫愛情感覺會很噁心》

【7月運營番：9部】2篇

06.25《小林家的龍女僕》1篇

06.25《死神少爺與黑女僕》1篇

06.14《月光下的異世界之旅》

06.14《Love Live！School idol project 學園偶像同好會》

06.14《見面5秒開始戰鬥》

06.13《女友成雙》

06.13《偵探已經死了》

06.13《白砂的Aquatope》

06.10《我們的重製人生》

【10月運營番：2部】

06.13《無職轉生～到了異世界就拿出真本事～》

06.07《因為不是真正的夥伴而被逐出勇者隊伍，展開慢活人生》

【2022運營番：1部】

06.13《試證明理科生已墜入情網》

【後期運營：16部】

06.13《請在伸展台上微笑》

06.12《只有我能進入的隱藏迷宮》

06.12《偶像榮耀》

06.12《One Room》

06.10《Gamers 電玩咖！》

06.10《月色真美》

06.09《弱角友崎同學！》

06.09《麻枝准系列-神様になった日》

06.09《我女友與青梅竹馬的慘烈修羅場》

06.08《安達與島村》

06.07《搖曳露營》

06.06《總之就是很可愛》

04.17《你與我最後的戰場，亦或是世界起始的聖戰》

04.10《政宗君的復仇》

04.10《寄宿學校茱麗葉》

03.31《奇蛋物語》

【輕小說運營：4部】

06.11《三角的距離無限趨近零》

05.15《繼母的拖油瓶是我的前女友》

05.15《關於我在無意間被隔壁的天使變成廢柴這件事》

05.01《彈珠汽水瓶裡的千歲同學》