人文主義為敵基督再來鋪路
榮耀歸給主耶穌基督！(求主耶穌基督保守我們)
人文主義為敵基督再來鋪路
⑴、人文主義
人本主義就是人文主義，根源來自希臘思想，重視哲學、智慧，這是從撒但來的，蒙蔽世人的心眼，不認識真神耶穌基督。人文主義從希臘傳至羅馬，再從羅馬傳至列國，現今到處都在講人權、自由，以自我為中心；基督信仰是以神為中心，人是神造的，在真道（基督）裡才有人權、自由。這個世代，人文主義正在急速漫延，濫用人權、自由，高抬人，行各樣不義和詭詐，其禍害將超過伊斯蘭教；在人道主義的掩護下，這些人不領受愛真理的心，使他們得救。
魔鬼作工是有計劃的，牠把全地蘊釀成希臘思想，凡事以人為主，迷惑全人類；例如，我從小是在鄉下長大，讀書非常單純，從未聽過有「同性戀」；然而，現今的小學生，教科書上就介紹「同性婚姻」，到處彌漫同性結婚的思維，強調要尊重人權，人人都有自由，需接納不同的人。這種支持同性戀的論點，就是人文主義，外表裹著糖衣的包裝，實際上是使全人類滅種；這真是撒但深奧之理，太高明的殺人手段！
人文主義一旦氾濫成災，到處充斥希臘想的靈，魔鬼就有機可乘！只要人離棄真神，在地上高抬人，處處以人為主，敵基督就會出現！敵基督外表是一個人，其實人裡面是獸；這人是智慧聰明，能迷惑地上的眾人，引誘大批的群眾擁護他。經上說：「牠又叫眾人，都受一個印記。除了那受印記的，都不得做買賣。凡有智慧聰明的，可以算計獸的數目；因為這是人的數目，牠的數目是六百六十六。」（啟13:16/18）
⑵、防範敵基督
「牠是抵擋主，高擡自己，超過一切稱為神的和一切受人敬拜的，甚至坐在神的殿裡，自稱是神。」（帖後2:4）
敵基督是抵擋神，假冒的彌賽亞，高擡自己，超過一切稱為神的和一切受人敬拜的。他可能是從教會（或是猶太教）出來，一位離道反教的信徒，很有口才，善用謊言迷惑人，甚至想坐在神的殿裡，受眾人的崇拜，自稱是神。你若是有這種思想和行為，就是有了敵基督的靈，務必立即對付這邪靈，徹底認罪悔改，接受主耶穌的救恩，免得落入永生神的審判中。
2024年1月13日，台灣大選結束了；求神賜福眾候選人，及這海島的每一位居民，都能離開偶像的迷惑，敬拜獨一真神耶穌基督。然而，我靈裡感覺那敵基督的靈，不法的隱意已經發動了！有一位候選人稱自己好像是神，並有一大群的民眾擁護他、崇拜他。地上的人，凡稱自己是神或受人敬拜像神，這都是敵基督的靈。我誠懇的奉勸這人，務需懸崖勒馬，趕快悔改信主。
我求主耶穌賜下憐憫、恩典，能拯救他的靈魂，因主耶穌在十架上，已為全人類付上贖罪的代價。以下，我僅略舉出他所說的話，是不是有敵基督的靈，你們自行去判斷：
他說：「我雖然作為人間的神，至少是有些哲學修養；我自己非常知道，最大缺點，就是作為一個神的危險。我自己被神化的現象，是因對選戰的判定，有如精準的手術行動。我發現有一股新社群力量，這群隱藏於人群的新世代，將鬆散的社會凝聚成形，造就了人民最大的一股有形力量。」
這一個人辯才無礙、智慧聰明，忽綠忽白，忽左忽右，隨時變身變色，出神入化。他幾乎自稱為「神」，自詡是「超級巨星」，以謊言欺騙大眾。選後受訪時，他透露：「我要把黨弄得像「耶穌會」一樣，有思想，有信仰。」這番話，說得鏗鏘有力！他的支持者是否覺得，自己是參加了一個「宗教的組織」，要開始膜拜那位新的教主，或是一位神？
⑶、建造大巴比倫城（大淫婦：巴別塔）
「他們說：來吧！我們要建造一座城和一座塔，塔頂通天，為要傳揚我們的名，免得我們分散在全地上。」（創11:4）
創世記十一章，地上的人要建造巴別塔，燒磚當石頭，拿石漆當灰泥，高舉的是人的智慧，要造一座通天的高塔，來向至高的神挑戰，這就是人本主義。人所造之物，都有瑕疵，無法與神造之物相比。例如，一塊天然的石頭，是有生命的；而一塊人造甎石，那是沒有生命的。
地上的人之所以建造巴別塔，因當時的人，是用同一種言語，做起這事來，沒有不成就的了；神就變亂天下人的口音，使他們停工，分散在全地上，免得以為人定勝天，自高自大。現今，是全球網路普及的時代，科技一日千里，Google暗暗的掌握人的隱私權，並成了一種新的言語，使人沒有言語溝通的障礙，加速發明各樣技術（晶片植入、AI、人臉辨識、監控系統…），這已為敵基督建造一座巴別塔，就是巴比倫大淫婦。
人類若不事奉神，只會誇耀智慧、聰明，追求各樣現實的利益，窮其一生所得著的都是虛空，最終就是死亡，這有什麼益處呢？一個沒有神的人，在日光之下的勞碌，全是為魔鬼賣力作工，建造世界的巴比倫大城。撒但對耶穌說：「世上的萬國，和萬國的榮華，原是交付我的。」然而，在一夕之間，巴比倫大城（大淫婦）就要傾倒了！
⑷、亞馬遜用AI來管理員工，這是將來敵基督管理的縮影
亞馬遜被曝光構建了一套AI系統，可以追蹤每一名物流倉儲部門員工的工作效率，統計每一名員工的「摸魚」時間（Time Off Task，簡稱TOT），然後自動生成解僱指令。這種沒有人性的管理方式，最終因為反對的聲浪而廢止；於是現在亞馬遜發展另一套AI，用來決定該不該解僱一名員工。
最近拿到了一份文件，裡面有幾十頁，計900多員工，被AI監工解僱，理由都是「工作效率太低」。實際的數量可能更多，一個2,500人的倉庫，一年就解雇了300人，裁員比例超過10%，而亞馬遜在全美有75個這樣的倉庫。首當其衝的，就是亞馬遜發貨倉庫的揀貨工員，受到數位追蹤器監控包裝的速度，嚴格規定時間和目標。
本來工人的工作強度已經夠大了，而更令人震驚的是，亞馬遜的系統還能管理和限制員工離開崗位的時間。在無法完成KPI和系統監控的雙重壓力下，很多員工不敢喝水、不敢上廁所，因為廁所太遠，來回一趟可能需要10分鐘；於是有不少員工選擇，直接在走道裡用塑膠瓶排尿。一份調查顯示，亞馬遜3/4的員工，都害怕因為上廁所，直接用瓶子解決。
亞馬遜自有一套說詞，發言人說：「我們的系統是為了輔助員工改進效率，並提供額外的培訓，我們絕不會解僱員工。」這樣看來，亞馬遜用AI來管理員工，將是敵基督管控全球的縮影。
喜欢我的文章吗？
别忘了给点支持与赞赏，让我知道创作的路上有你陪伴。
发布评论…