受到疫後復甦等因素影響，許多行業都在喊缺工，但對於因疫情低潮導致失業的求職者來說，提供高薪已不是唯一的考量。使得企業為有效解決徵才、留才的需求，開始重視 DEI 多元共融的議題。根據研究顯示積極提倡 DEI 的公司，相較導入前可提高 31% 的業務績效。由此可見，若工作環境能夠符合 DEI 多元共融的價值，能為企業帶來更好的績效與產出。以下就讓我們來瞭解何謂「DEI」?企業又該如何推動?

𓅸𓃥𓃠𓃰𓃱𓃯𓃭𓅂𓃸𓅄𓃵𓃗𓃟𓄀𓄂𓅈𓃚𓃜𓅊𓃞𓃓𓃕𓅅𓃖𓃡𓃢𓃦𓅁𓃩𓃫𓃬𓃶𓃷𓃹𓃻𓃽𓄄𓄅𓅔𓄇𓆈𓆉𓆌𓆏𓆘𓆙𓆐𓆒𓆔𓆖𓆊𓆣𓆤𓆥𓆦𓆧𓆨𓆛𓆝𓆡𓆢𓄿𓅋𓅍𓅏𓅒𓅓𓅕𓅘𓅙𓅚𓅛𓅜𓅟𓅠𓅢𓅣𓅤𓅥𓅦𓅧𓅨𓅩𓅬𓅭𓅮𓅯𓅰𓅲𓅳𓅴𓅷𓅺𓅻𓅼𓅽𓅾𓅿𓆀𓆂

看似頑皮，但其實是個很乖很有正義感的小朋友

美國迪士尼樂園將「共融」（inclusion）加入綱領之中，而日本迪士尼樂園則變更園內廣播用語，以中性稱呼代替兩性稱呼。迪士尼顯露其開放求變的一面，實在為人所樂見。本台義工特地發信與香港迪士尼樂園，嘗試了解園方有沒有推行相關政策。