專業
This tag has no manager currently
29 Followers
48 Articles

偶包---很多年輕朋友在辦公室裡的言行舉止,都力求完美彷彿身邊隨時有攝影鏡頭在追蹤似的。

職場成功心法

唯有具備良好的心理素質,你才能在工作職場悠遊自如

《蔡英文與陳時中的職業訓練》元明政治笑話

一頁詩人

蔡英文花了近十年光陰, 終成為一名專業讀稿姬; 相信給陳時中幾年時間, 也能當一名專業報稿鐘。創作主題:蔡英文與陳時中的職業訓練 創作者:元明 創作主題:中華民國壹佰壹拾壹年拾壹月伍日

《一場相親相愛的研討會》温温涎言詩選

一頁詩人

你是你,我是我, 決定分手的時候,我們認為如此才能彼此成就?分開多年之後,才發現, 缺了你,邁開步,我竟不好走!地平線之下, 夯土線條,你只能沈默!地平線之上, 縱使你自信、活潑, 從何而來?缺了我,你如何訴說?!建築史、考古、當然還有其他和其他, 合之,我們才是一個整體「文化」。

專業抵不上太子個人喜好 我放棄掙扎了

知秋

不想再以專業角度做無謂的說明及抵抗,扺抗或拒絕只會讓太子級主管覺得我們不聽話。

Back to All

專業建議抵不過面子問題!

知秋

用「要給董事長面子」這句話,給了我醍醐灌頂的明確指示:「專業建議抵不過面子問題!為了化解矛盾,只能犧牲專業。」

台灣人最害怕的夢魘

一頁詩人

台灣島民現在最害怕聽到的消息,莫過於大陸晶片製程技術是否已然追上台積電。即使這群台灣人一輩子沒進過無塵室、沒接觸相關業務或學過相關設計知識。即使他們的專業在其他領域。創作主題:台灣人最害怕的夢魘 創作者:元明 創作時間:中華民國壹佰壹拾壹年柒月廿貳日

被嫌到懷疑自己專業有問題

知秋

朋友分析說,太子級大主管就是缺乏經營成功實務經驗,很多事不懂,又怕人看穿他的無能,才會故意挑毛病、擺威風。

相信專業才能少走冤枉路-我的投資理財辛酸史(上)

小蛙

身為專業出身的工程師,深刻了解到相信專業的重要性,不是自己的專業就不要自己來,才能讓我少走冤枉路

【別讓你的專業成為你的沉沒成本】

Lemonway學習筆記

思考如何把在這個領域學到的思維與知識帶到其他地方應用。別看短期薪水的「價格」,持續探索自己的興趣,必能創造更大的「價值」。

[心情] 尊重專業

黃皮膚的吉普賽人露思

真正把你當朋友的人不會這樣凹你,因為他們非常知道你多有價值。

1

讀書心得:為什麼你該寫一本書?Your Business Your Book How to plan, write, and promote the book that puts you in the spotlight

momoge

雖然寫作書我也看過一些(而且還有好幾本在書架上沒看完),不過這本書取向不大一樣,因為這本講的不是小說寫作,而是專業書籍寫作。這當然是兩種不同取向的書籍,畢竟很現實的一點在於,小說比較難寫,也比較花時間,而且通常比較難賺到錢…… 對,這是很現實的部份,去書店走一圈就能理解,文學新書的數量絕對遠少於這些專業取向書籍。

香港幼兒教育問責之四:註釋及參考文獻

戚本盛

「人民」「公民」是須予區分的。「公民」是相對於非本國國籍的人的法律概念,「人民」則是相對於敵對份子的政治概念;公民包括人民,也包括不被視為人民的敵對份子。

香港幼兒教育問責之三:專業價值與能力

戚本盛

確保教師不因履行專業問責而遭受不利待遇,也就是由紀律到升遷都必須經過專業審視,是促進專業問責從而促進幼兒教育所必需的,教師秉承專業問責向權勢說真話,是理應鼓勵,予以肯定的。

1

香港幼兒教育問責之二:專業問責

戚本盛

學生之間的發展、訴求或需要均不盡相同,則教師就不同學生之間的全人教育作為價值的問責,便難免存在內在的差異甚或矛盾,這種眾數或多元問責(Plural Accountability)的內涵是尚待釐清的。

香港幼兒教育問責之一:行政及市場問責

戚本盛

本文主要以香港資助幼稚園的教師工作為主要語境,分析「教育問責」(Educational Accountability)的基本理解。……文中選用若干香港幼兒教育的議題為分析例子,包括自由遊戲、質素評核、國民教育、教師人手計算以及身教的公私界線等,用例雖以幼兒教育為主,但問責量度與重視專業問責等提法,也適用於中、小學及特殊學校的教育。

電影《假面飯店》,職業意識下的不同思考,值得一看。

大峽隨筆life

電影上半部的幾個小事件我覺得絲毫不比後半段的主軸遜色,是作者醞釀雙方的價值觀,讓整部戲充滿靈魂的高明手法...

職涯的長期策略:專業上的老二,產業上的老大

PatrickWong

先找一個專業練到專精,再找一個產業發揮長才

20個小時學習一個新的技能?

im_eric_kk

對於學習一個新的技能,你覺得需要花費多久的時間才有辦法學會呢? 兩萬個小時? 其實不用這麼久,那究竟應該怎麼做才能達到呢? 來看看這篇文章介紹吧

書評:《我只是好好生活,工作竟然變順了》

lessons_from_books

設立工作界線及在心理、生理和情緒上都要把自己照顧得更好。這樣,在職務上我們才能發揮得更好,亦更會受到尊重。

如何提高你的收入?

im_eric_kk

大多數人出社會後,基本都是從小員工開始當起,至於小小員工,如何透過加強自身能力、還有其他技巧,好好的用實力來讓你的主管或老闆願意為你加薪?

運動課程「專業」一定「最好」嗎?三個步驟帶你找對課程!

球霸運動團隊

專業究竟是什麼 ?我認為,專業的定義是 : 「一個人在某個領域上的精神、能力與倫理都達到高度的水準之上。」專業一定最好嗎 ?不一定。我遇過的每位家長,最在意的從來不是教練在教學上多專業,反而是 : 我的孩子第一次上課會不會適應不良 ?孩子會開心嗎 ?

所有社會的特性都是「馬虎了事」

人間世

不過如果能了解所有社會都是隨便求其馬虎了事,那麼我們面對社會上的各種混亂矛盾、各種不公、各種荒謬,也可能會容易接受一些。人,不過如此。

閱讀分享|刻意練習-一萬小時法則

炙式化

這篇文章要來介紹《一萬小時法則》,並有我個人的想法。這個系列雖然已經消失許久,不過我還是會把它寫完啦。一萬小時法則是什麼《刻意練習》本書作者安德斯·艾瑞克森(Anders Ericsson),在1993年研究了柏林藝術大學小提琴學生的發展,在2008年麥爾坎·葛拉威爾出版的《異數》當中,引用了這個研究。

醫患關係重質亦重量——讀《What Patients Say, What Doctors Hear》

9樓C室

醫生從不站在管理健康的道德高地上,而是與病人同行的陪伴者。醫生只是盡其專業協助病人將病況換成醫學語言並提供適切治療建議,病人才是積極的行動主體。

碼農日常-『職場』當面試官心得

碼農日常

: 你有帶作品來嗎? | : 沒有 | : (那你來幹嘛的..)

6

[閱讀筆記]跨能致勝: 在這強調專業化的時代,頂尖大師反而都是把多功能的瑞士刀

羅波尼

職場上,總是提到要培養一技之長,成為專家,展現價值,才能往上晉升。最好職業生涯從事的工作彼此相關,延續每一段工作經驗。如果是一個做不久就不斷跳槽,而且產業別間又沒有太大的關連,在人資的眼中,絕對是不適合的求職者。說是這麼說,但是世界的頂尖成功人士,真的是按照這個套路發展的嗎?

你不一定要成為最厲害的人

蛙抵加

你不用很厲害才開始,但你會因為開始之後變得很厲害。

1

專業曬衣術

PardonMu

今早,我拿著剛手洗好的上衣和圍巾,準備拿去頂樓晾曬,不長不短的樓層距離,就當作是小小的爬樓梯運動,喘氣還沒停,就望見了頂樓的曬衣場早已八成滿,好不熱鬧。最近大家都在瘋狂曬棉被,一件棉被就占據了好大的空間,幸好我只有二三件,還能找到一些晾曬的空間。

[閱讀筆記] 破框能力:突破專業能力的迷思

羅波尼

「採購是我的專業領域,我的成績也證明我的能力,為甚麼不是我成為主管呢?」「蘇菲,你確實是非常優秀的員工,但我希望主管是有廣闊的視野,懂得與其他部門溝通,了解最新的市場變化進行應對,所以我覺得羅比更加合適」氣急敗壞地走出辦公室,蘇菲心想「羅比不就是會討好老闆,懂得與其他部門交際罷了,所以大家才支持他,無聊的人事政治,是不是該跳槽辭職了,哀...」

【書】《人生基本功》

Morven

台灣首位獲得美國建築師協會院士 ( FIAA ) 在家庭、職場與社會的處世哲學。本書主角潘冀建築師,是潘冀聯合建築師事務所主持人,同時也是台灣首位獲得美國建築師協會院士 ( FIAA, Fellow of the American Institute of Architects ...