閱讀筆記《把夢想當目標的人為什麼會失敗?目標達陣大師告訴你絕對能實踐的目標管理術》

●首先，希望你可以先明白一件事：「我們無法選擇結果，卻可以選擇行動。」

●如果是夢想的話，很容易會無疾而終；若是目標的話，只要你認真地制定行動計畫，就有可能實現。

●在設定目標之時，以下兩點是必要的：

1.可驗證性（能夠客觀地判斷是否有達成）

2.完成期限（「不久後」是永遠不會實現的時刻）

●達成目標的人會將這條路徑分成三個步驟：

1.制定目標/「樂觀地思考」（認為自己做得到任何事）

2.制定實行計畫/「悲觀地思考」（設想難以預測的突發狀況，謹慎地思考）

3.執行計畫/「樂觀地思考」（相信自己絕對做得到並實際執行）

●把目標設定成「你想要做的事」：

1.目標並非設定「能夠達到的數字」，而是「想要達到的數字」。

2.在設定目標時，不要去想「該怎麼做」。

3.向「目標達陣的人」請教，可以變得比較樂觀，可以發覺到自己的潛在可能，能夠得到別人的幫助。

4.讓目標可以「驗證」，並且決定好「期限」。

5.將「星期幾」填進達成期限裡。

6.寫出目標達成時會為此開心的人。

●從終點倒算回來，一定能達成目標：

1.設定朝目標邁進的「階段性目標」。

2.將目標「分類」為各種「領域」。

3.像檢查答案卷般多次檢視行動計畫。

4.決定「不做的事情」。

5.向身邊的人公開自己的目標。

●下定決心後，只要貫徹到底就行了：

1.從「只要去做的話，一定能做到的事」開始著手。

2.遇到瓶頸時，就站上打擊位置，不斷地揮棒。

3.不順利時，利用數字化來改善。

4.無法按照計畫進行時，針對每一種原因來思考對策。

●目標達陣高手的思考方式：

-目標是為了成長與貢獻而存在。

-沒有達成目標並不丟臉。

-目標達陣不是什麼了不起的事。

-成長也伴隨著風險。

~未來創造律師法人代表律師/三谷淳（Mitani Jun）

~《把夢想當目標的人為什麼會失敗?目標達陣大師告訴你絕對能實踐的目標管理術》

~《最高の結果を出す 目標達成の全技術》

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【作者～廖慧淑（Su）】

譯者／作家／旅人，

日文翻譯、口譯及寫作經歷超過20年。

透過自遊與工作之便環遊世界三大洋五大洲，

總計造訪過40國ｎ座城市。

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