呂紹民 darrenlu.eth
呂紹民 darrenlu.eth

嗨,我是紹民,I'm back Linktree:http://linktr.ee/darrenlu Twitter:https://twitter.com/darrenlu86

【區塊鏈證書在實務上,到底有沒有存在價值?】

年前主要在執行有關於「學位證書數位化」的案子
而最近的產學案,又接觸到「金融證書數位化」的合作,擔任PM的角色


在提案時查找不少案例,或是實務上已經出現的成果,越看越迷惘:

區塊鏈證書的價值究竟是什麼?實際場景上解決了什麼問題?


區塊鏈證書「號稱」的優點

大部分區塊鏈證書新創,所提及區塊鏈證書的優點,不外乎是:

  1. 傳統證書「實體文件」保存不易,時間久遠容易遺失
  2. 區塊鏈能杜絕「假證書」的產生,降低學校證書查驗成本
  3. 提高企業「審核證書」時,所需要耗費的人資成本
這些真的是企業「最重視」的問題嗎? 現在的機制又是什麼?


有在關心區塊鏈實際落地的朋友,大概都會注意到
目前區塊鏈的落地應用,有點像是「拿著錘子看所有問題都是釘子」的情況

實際上,不需要區塊鏈,也能夠達成一樣的效果
業主所在的領域也根本不需要「建立共識」,甚至「中心化」就是他們的企業護城河

在這樣的狀況底下,企業到底為什麼要使用區塊鏈證書?


現在的方式 - 「非」區塊鏈的檢驗案例

Google 數位學程(檢驗連結

Google 數位學程是網路上的免費課程,上完40小時的課程後,即可拿到證書一張
證書上會有證書ID,可將該ID輸入官方的檢驗網站中,便可知道證書真假

中心化資料庫可以解決的事情,為什麼要用區塊鏈?
Google 數位證書學程證書

-

大專學位證書檢驗(電話查核)

大專院校的畢業證書,一直以來都是偽造證書最猖獗的市場,原因是「證書具有實際價值」
具價值的證書才有查驗的必要性(像上面的Google數位學程誰管你真假,上戰場就知道了)

所以在現行國內的「人資審查學歷」的流程中,確實因為麻煩,無法進行查驗(需電話確認)
小公司可能還好,但大公司可能動輒每天幾十人面試,審查學歷就會有困難
因此,實務上會待正式錄取後,再去做相關證書的查驗(有些甚至就不查了)

Ok,所以學位證書有數位化需求,但是為什麼要用區塊鏈?
大專院校不夠具有公信力、不夠具有共識嗎?政府背書不值得信任嗎?

區塊鏈學位證書的市場,在於企業跨國認證學歷,國內反而需求不大

-

金融證書檢驗(電話查核)

同理,金融證書的取得通常有兩種時機:

  1. 大學期間,學校要求先行至金融研訓院、保險公會等考試單位,取得「某專業的認證」
  2. 已入金融相關行業,升遷、升等需要取得對應的「專業證照」

以金X研X院為例,目前所有金融證書的資料就架設於單位之中
如果銀行、保險業想要查證,只要一通電話就可以進行確認,數位化動機不大

而且跟學位證書相比,市場大小、驗證單位的規模小不少,這樣為什麼企業要花大筆成本投資?

驗證單位沒有需求,發證單位更沒有動機升級證書版本


區塊鏈證書的價值

前面講了很多反面的意見,但還是來平反一下XD

區塊鏈最重要的價值,在於「發證者」是否可以被信任

以上面舉的例子來說,學位證書可能可因為職權進行造假、金融證書也是
Google的數位學程,如果不是世界知名的企業,隨便一間的數位證書應該也很好安插

所以,區塊鏈證書的價值在於「不信任發證機構」,所以需要一個自動化的發證方式

只是說我們目前沒有其他選擇,只能選擇相信這些公家單位不要亂來
而區塊鏈,則是提供了一般民眾新的可能性!



實務上的導入困難

以「大專學位證書」為例,即使今天把學位證書用區塊鏈上鏈好了
該如何確保,成績、修課學分、論文、專題等資料沒有造假?行政人員有無偷動手腳?

由於校務體系太過龐大,因此「資料源頭」無法掌控,有無區塊鏈反而不是重點
如何將校內的流程自動化,減少人為操作的風險,反而我認為優先順序更為前面

-

再來,以「金X研X院」為例,證書考試大多已採取電腦應試
考完試的當下,系統將自動計算成績,判斷通過與否,並於一小時內領取考試證照

相對學位證書,考試、證書產生方式自動化,且內容單純
基本上沒有人為介入的空間,如果在計算的同時直接上鏈,便能確保「資料源頭」的真實性

-

另外,各發證機構最重視的也就是「成本問題」
既然目前驗證單位沒有需要,那為什麼他們應該投入成本來建置「區塊鏈證書」?

而且不單單是建置成本,後期的所有營運費用、節點費用都要發證單位負擔?
目前市面上能看到的方案,似乎都跟「有價值的證書市場」脫鉤了


區塊鏈證書就只能是證書嗎?

最後拋下一個議題給大家思考,也是我們現在仍然在思考、了解的

區塊鏈證書就只有建立信任、防偽的功能嗎?還是有其他商業的可能性存在

想要業主買單,區塊鏈目前的說法、模式都還太粗糙了
這些精明老練的Boss們既看不到成效,又減少不了成本,誰要跟你玩這個遊戲?

證書這麼保守的市場,問題從不出在技術,而是出現在人身人


你有什麼其他想法嗎?可以的話與我分享吧!

2020 / 02 / 19 , 紹民


關於「嗨,我是紹民」


CC BY-NC-ND 2.0 版权声明

喜欢我的文章吗?
别忘了给点支持与赞赏,让我知道创作的路上有你陪伴。

加载中…
加载中…

发布评论