【好片推薦】《助守在異鄉》紀錄片

在台灣，不難看見路上、公園、捷運地下街，

外籍看護(看護工)推著坐在輪椅上的長輩的畫面。

除非家中有此需求，

否則你不會知道看護工們從何而來，

也不會知道他們的年紀多大，

更搞不清楚他們來自印尼還是菲律賓。

他們叫甚麼名字?

我問了問身邊的朋友們，

朋友們說，我們都叫她什麼名字。

有的叫阿尼，有的叫妹妹，

因為名字不是我們熟悉的，

我們唸不習慣，很容易忘記，

所以，給了一個容易記得的名字。

從一開始，

他們就沒有了他們的名字。

我們如果到外商公司，

也會失去了我們的中文名字，

我們成為某某公司的Cindy或Monica之類的。

在看這個紀錄片前，我不知道他們怎麼來到台灣，

看完這個紀錄片，才明白這來台之路的艱辛啊!!

移工來台得透過仲介，

在台灣的收入是印尼收入的六倍，

所以很多人來到台灣賺錢，

為了給予印尼的家人們比較好的生活。

因為環境不好，普遍身形偏瘦，

但在台灣擔任看護工，

必須要有能力可以搬運長者。

光是全癱臥床換尿布就已經很不容易了，

更何況她們普遍45-55公斤，

我們臥床的長者們~體重也沒在跟你客氣的!!!

即便台灣法規規定只能負重五公斤內的長輩，

但....我們都知道怎麼可能遵循啦!

學習中文的部分，

印尼保母學校教導她們回答要說「會」，

不能說「我不會」。

她們的離家來到異鄉工作，

有些人是自願的，

有些人是被家人逼迫的。

已婚有孩子的來到台灣，

普遍就會上演八點檔連續劇，

孩子跟先生留在印尼，

努力工作賺來的錢給先生，

先生跟自己的朋友外遇，

錢都被花光了，

孩子沒有被好好照顧。

想家、想孩子、因為合約不能回家，

面臨婚姻的背叛，失落難過，

這些只能跟同鄉的朋友說啊!

(畢竟用母語比較好溝通啊)

所有的情緒，

都得等到照顧的長輩入睡後，

才能偷偷的抒發，

再怎麼難過也不能影響照顧的品質。

而且來台灣工作，

得先付一筆仲介費，

一出國門就是負債的開始，

平均15-20萬，

這也是為什麼有人說~看護工很喜歡加班啊!

語言不通的狀況下，

很難了解她們真正的想法跟感受，

她們也很難真正的表達，

深怕說了雇主不滿意，丟了工作，

為了生存，必須配合各種狀態。

雇主也並非都很惡劣或糟糕，

之前聽到一些家屬說，

我們對看護工很好啊!

給了她什麼什麼什麼，

但她就是逃跑了啊!

當彼此雙方無法溝通了解對方時，

關係的建立就更困難了。

在影片座談中，

我才知道新住民的資源很多，

但移工們的資源很少。

更別說雇主跟看護工之間需要翻譯了。

台灣有25萬名外籍看護工，

台灣不能沒有外籍看護工。

有家屬說，寧願請外籍看護工也不要用長照2.0啊!

因為長照2.0的居服員人力也不足，不穩定，

當需要人力協助的時候都得等候通知安排，

好不容易磨合熟悉了之後，

居服員又要換人了。

人的服務，關係跟穩定性很重要。

與其不斷磨合適應，不如請外籍看護工，

至少有人在，不用一直換，

沒有那麼多時間在安排與等候人力上，

畢竟還是得要努力工作賺錢支付照顧的開銷啊!

外籍看護工也是人，

他們也需要休息睡眠。

之前有遇過家屬說，

我知道家裡的長輩半夜都會起來鬧，

讓看護工無法睡覺，要一直安撫，

(看護不會說國語，長輩只會說台語)

夜間不得眠，白天也得繼續照顧。

家屬說，我白天有讓看護工去睡覺耶!

有時候白天我自己顧，叫她去睡覺，

大概讓她睡兩個小時吧!

家屬其實自己也受不了這樣的照顧狀態

我們也忘了一個人的睡眠時間不太能這樣切斷

兩個小時真的不太夠(長期熬夜呀)

現在的長照政策好嗎?

(搖頭)

但在不好的政策中努力的人還是非常的多

外籍看護工的照顧技巧無處可學，

所以開始有機構單位承接到府指導，

或者在機構裡舉辦訓練課程。

偏偏遇到了一個困難是~

雇主很難讓外籍看護工放假去上課，

因為長輩還是得要有人照顧呀!

所以有一個解套方式是，

讓外籍看護工帶著長輩一起去上課，

但~全癱臥床的就沒有辦法了。

能做的有限，但還是要盡力努力

滾動式修正之外，也滾動式補強啊!

總是得嘗試~

政府很擅長東補西補，

因為砍掉重練太難了，

同一個政黨或許還能有個十年計畫，

但遇上了輪替，前人的基礎就很難再建設。

如果，外籍看護工在分配到雇主家之前，

可以在照顧技巧跟中文學習上再增加培訓，

不知道這樣會不會好一點。

但雇主可能會跳腳(十萬火急)

就先用長照2.0服務咩

或者，外籍看護工納入長照人員，

強制訓練(比照長照人員積分制度)，

訓練時由其他人力替補至居家服務。

需要24小時照顧的家庭，

可能就需要配三班制的人力服務。

讓照顧人力可以有充足的休息、

在職訓練、專業能力提升、身心紓壓團體，

長輩們也可以獲得好的照顧。

專業能力提升，

長輩失能狀況可以延緩，

甚至可以有助於復健，

讓長輩保有自主尊嚴。

我的天馬行空也是滿心期待。

不論國籍，不論種族，不論收入高低，

每個人都是人，

都值得被尊重，

都是有價值的。

如果想看這支紀錄片

以下是觀影資訊

TIDF台灣紀錄片影展

https://www.tidf.org.tw/zh-hant/films/91042

5/2(日)18:20 映後Q&A 新光一廳

5/4(二)10:40 映後Q&A 新光一廳