南传尊师Karma酱
南传尊师Karma酱

大家好,我是金融诈骗规划师karma酱;擅长领域:实体经济传销化;国家政策解读;假新闻拼接&撰写;销售培训;线下洗脑;男性/女性/TS PUA;网络造谣;攻击同行;量子波动速读、蒙眼识字、HSP超感知全脑开发;资金盘评盘;创业劝退咨询;破产跑路规划等。 喜欢唱、跳、rua和篮子;

【道法】品牌包装四大策略

这篇文章我应该没在Matters上发过!

我们都知道,一个好的品牌,在消费者群体中本身就具备极大的号召力和影响力,能够被动吸引消费者做出选择并成交。但实际情况是,并非所有人都有机会在知名品牌工作,很多时候,尤其是对创业者而言,消费者对我们所销售的品牌,往往是完全陌生的。

因此我们需要对自身的品牌进行一定的塑造,一般从以下四个方面入手:

(1)公器信任

将缺乏知名性的品牌,和有一定知名性的权威挂钩,借势提升自身的信任度。其中最常见,风险最小,而且成本最低的“公器”,就是时间。在这个前赴后继,大浪淘沙的市场里,不用说什么“百年老店”,一个有10年甚至5年资历的品牌,就已经有资格自称“老牌子”了。

另外,凡是带“国”字头的机关和企业,也是提升品牌知名度的公器。从之前所谓的“特供”品牌,到现在的“国有资产保障”等,都是利用公器提升品牌信任度。

其中最妙的,莫过于在10年左右一句人尽皆知的广告语:“总理穿双星,走遍全天下。”

随着中国综合实力的不断增强,国人的民族自信心,民族自豪感也不断地增强。但即便如此,“国际化”、尤其是“欧美范”,依旧是广大品牌提升信任度的公器,在很多企业的宣传资料中,设计者总是自觉不自觉地,添加一些“洋面孔”进去。

因此适当适当添加外国元素,强调“国际品质”、“国际合作”、“国际专家”、“国际团队”,也是提升品牌“公器信任”的好办法。

除以上三点外,还有以下可以提升品牌信任度的“公器”可以利用:

1.科研&教学机构:相应的要出现某某专家、某某教授等,并进行一定的塑造,比如“浙江大学XX学院院长XXX潜心15年研发的划时代专利技术。”

2.明星偶像:传统的代言模式已经过时了,在表述时应进行一定的“生活化”塑造,例如:“XXX片场曝光在玩传奇”,“惊了,XXX的包包里竟然有这种零食……”等等。

3.知名品牌:“阿里巴巴XX计划重点扶植品牌”、“百度XX地区资深合作伙伴”等等。

4.媒体曝光:品牌相关的新闻买过通稿,便可以冠以“……受到搜狐网、腾讯网、凤凰网、人民网等多家媒体的关注和报道。”的话术了。

(2)舆论信任

舆论信任属于公器信任的一种,但具有更多的可操作性和可延展性,通俗地讲,就是通过望文生义来断章取义,借助名人言论或社会热点话题,来提升品牌的信任度。

其中最为人所津津乐道的,就是“微商”摇身一变为“社交新零售”了,并将“新零售”的概念归于马云。然而微商依托的是微信、是腾讯,马云有为何要给自己的竞争对手打广告呢?

但即便如此,“微商” ≈ “新零售”还是成为了行业人的共识,可见舆论信任的威力之大。

当然,曲解名人舆论,需要一定的媒体敏感度和文字修养,同时也要注意其中可能存在的法律风险。

在商业活动中,利用舆论信任最简单的一种方式,就是在某些热点时间后加上“市场/经济先行者”等表述,例如:

国家提出“大众创业/万众创新”后,品牌方可以标榜自己为“创业市场”的先行者;

直播行业火爆后,品牌方可以标榜自己是“直播经济”的领航品牌;

如今肺炎疫情很严重,很多品牌便开始宣布自己是“疫情经济”、“隔离经济”的开创者;

这里建议我们要时刻保持对舆论趋势的敏感性,多关注社会热点,多思考和品牌之间的关系,往往会有意想不到的收获。

(3)趋同信任

网络技术的发达,让有趋同兴致的人团结在一起,形成了种种网络社区,并酝酿出了种种的“亚文化”,例如:二次元文化、饭圈(偶像)文化、码农文化,等等。

而“亚文化”最显著,也最容易掌握的特点,就是其独特的语言文化体系,通俗地讲,就是“圈内黑话”,或者“梗(Meme)”。如果能够将“黑话”融合入品牌中,就会引发相应文化群体的共鸣乃至信任,例如:

例如,二次元文化视屏网站“哔哩哔哩”的山寨竞争对手,视频网站“嘀哩嘀哩”,打出的Slogan便是:“兴趣使然的无名小站。”其中,“兴趣使然”是知名漫画《一拳超人》中的名台词,经常作为“黑话”在二次元人群中广为流传。

另外,如今网络上大肆传播的“传奇页游”也是很好的例子,那些身穿盔甲,挥舞大刀的形象代言人中,有三位的出镜率最高,分别是——陈小春、梁家辉,和古天乐。

这其中是有一定考虑的,对于“传奇页游”的目标用户群体来说,传奇与网吧、香港犯罪电影一起,都属于90年代的“怀旧亚文化”,而上述三位影星,则是犯罪电影里的老面孔,自然也就会引起目标客户群体的“趋同”式共鸣。

如果想找到相应的黑话,或者“梗”,最好的办法就是混迹与论坛、贴吧、QQ群等网络社群。

网络亚文化本身就有极强的传播性,如果本人对某种亚文化比较感兴趣,并能主动参与其中,那么在段时间内就能够熟练了解并掌握。

(4)拟人信任

以上内容,更多的是某种贴金式的“自我标榜”,和消费者之间已经存在着一定的距离。如果一个品牌以拟人化的形象出现,有具体的形象、性格、爱好,甚至价值观,则会极大提升客户对品牌的信任度。

在早期,品牌方一般都会用“形象代言人”来塑造拟人信任,但问题是,明星本身跟品牌的联系,往往并不紧密,同时一个明星可以给多个产品代言,因此“形象代言人”如今已经沦为某种“装饰性”的营销内容。

而最近流行的“创始人站台模式”,则更贴合“形象代言人”的本义,品牌的特性,可以通过创始人的性格特征表现出来。

“站台模式”的开山鼻祖,美国总统肯尼迪,就很好地将“自信”、“年轻”、“开放”、“进取”的特征,融合进了自己的形象中,被称作是“好莱坞明星式的总统”,将美国形象更好地向全世界输出。

苹果公司创始人乔布斯也是“站台模式”的绝佳案例,苹果产品的“科技性”、“艺术性”、以及其不拘一格的先锋感,都在乔布斯个人身上有着很好的体现。

纵观国内外的新兴企业创始人,马云、罗振宇、贾跃亭、罗永浩等“商业明星”,不仅用自己的个人魅力打造了品牌,更将品牌的特性通过个人魅力输出。

如果我们所销售的品牌,有一位形象好、性格佳,同时也愿意抛头露面的创始人或者公司高层,把他介绍给客户,便是销售工作里的加分项,具体介绍内容包括如下几点:

1.代言人的故事,包括出身、履历,以及创业历程等。要注意强调,代言人在这个过程里遇到了怎样的苦难,最后又是怎样克服的,增加内容的戏剧性;

2.代言人近期所参加活动、会议的官方新闻,所获荣誉奖项,以及发言内容;

3.能突出代言人性格、观点、价值观的名言语录;

4.代言人本身的内容输出,包括文章、评论、在线课程、出版著作等,后两者我们也可以作为礼物送给客户。

(5)自我拔高

若以上都无法满足,便只能选择自我拔高了,就比如明明是家小公司,非要自称是集团;明明是个销售员,非要自称是“市场副总裁”;明明是没有底薪的苦逼外勤,却非要自称是“股东”、是“合伙人”;明明是压了一堆虚假产品老公吵着要离婚的家庭妇女,却非要租辆法拉利来“做现实”,等等。

而像在上文“商品特征”里提到过的“模糊切割”类卖点,也属于产品“自我拔高”的范畴。

在进行自我拔高时,要注意两点,一是不过过于夸张,否则会适得其反令客户不信任,二是要遵守相关法律法规。

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